Auxiliar de Departamento Pessoal
Responsabilidades e atribuições
Tratar o relógio de ponto e fazer controle da frequência para fins de elaboração da folha de pagamento e controle de horas dos funcionários; Enviar documentos de admissão dos funcionários; Cadastramento dos novos admitidos em todos sistemas do setor; Organizar arquivos de funcionários ativos e desligados; Apoiar no processo de elaboração, cálculo, conferencia e finalizar importação para o banco a folha de pagamento, rescisão, férias, vale transporte, bônus; Organização e entrega de recibos, avisos de férias, salário família, contracheques e etc; Controle de entradas, saídas e pagamentos dos benefícios para funcionários (convênios e farmácias); Conferir cálculos de encargos sociais enviados pela contabilidade; Documentar e efetuar demissões de funcionários, Realizar atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários referente a folha e outras questões inerentes a controle de permanência do mesmo; Intermediar o colaborador com a contabilidade referente a toda parte documental e informações financeiras; Controlar e fazer programação de férias dos funcionários.
Requisitos e qualificações
Escolaridade mínima: Graduação – Contabilidade – Cursando – Desejável Graduação – Administração – Cursando – Desejável Experiências e qualificações: CARACTERÍSTICAS DESEJADAS: Disciplina; Organização; Trabalho em equipe; Capacidade de análise; Racionalidade e atenção em suas atividades. PRÉ – REQUISITOS: Alguma experiência com departamento pessoal (tratamento de ponto e folha de pagamento); Excel básico; Superior em andamento em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas afins.
Benefícios
Salário Fixo Mensal: R$2.000,00 Carga horária de 36 horas semanais (06horas / dia); Vale Transporte; Outros benefícios.
Dados da vaga
- Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
- Carga horária: 36 horas semanais
- Jornada de trabalho: Segunda a sexta das 07h00 às 13h00
- Modalidade de trabalho: Presencial
Feira de Santana – CANDIDATE-SE