Auxiliar de Topografo
Missão: Executar e apoiar atividades de topografia em campo e escritório, preparando equipamentos, realizando medições, registrando dados, interpretando informações cartográficas e auxiliando na elaboração de documentos técnicos, garantindo precisão, segurança e conservação dos instrumentos.
Responsabilidades Principais: Apoiar levantamentos topográficos planimétricos e altimétricos em campo. Operar e auxiliar na montagem, transporte, conservação e aferição de equipamentos topográficos (estação total, GPS/GNSS, teodolitos, níveis, trenas e afins). Posicionar, fixar e conferir alvos, estacas, miras e pontos de referência. Realizar medições de terrenos, áreas construídas, alinhamentos, cotas, distâncias, ângulos e coordenadas. Registrar, organizar, conferir e analisar dados topográficos coletados, garantindo precisão e confiabilidade. Interpretar croquis, plantas, mapas, documentos técnicos e dados georreferenciados. Auxiliar na elaboração de plantas, esboços, relatórios técnicos e documentos cartográficos. Apoiar cálculos básicos e verificações técnicas de medições, altimetria, declividade e nivelamentos. Acompanhar demarcações, locações de obras e reconhecimento de áreas e acessos. Utilizar softwares de georreferenciamento, automação topográfica, GNSS e SIG/GIS. Planejar e apoiar atividades de topografia, definindo metodologia, logística, equipamentos e equipe. Colaborar com engenheiros e demais profissionais da obra. Cumprir normas de segurança, fiscalizar o uso de EPIs/EPCs e atuar na prevenção de acidentes. Garantir o descarte adequado de resíduos conforme normas ambientais.
Requisitos Mandatórios: Atenção, precisão e senso de responsabilidade. Conhecimento técnico básico em topografia e instrumentos de medição. Aptidão física para trabalho em campo, em diferentes terrenos e condições climáticas, inclusive em locais remotos. Capacidade de seguir instruções e trabalhar em equipe. Habilidade em informática (Pacote Office). Conhecimento no uso e aplicação de softwares de georreferenciamento. Operação de softwares de automação topográfica, incluindo GNSS (SNGSS) e SIG/GIS.
Requisitos Desejáveis: Experiência com equipamentos topográficos modernos (Estação Total, GPS RTK). Conhecimento em softwares de processamento de dados topográficos e CAD. Alto nível de atenção aos detalhes para garantir precisão nas medições e registros. Proatividade e capacidade de resolução de problemas durante levantamentos topográficos. Familiaridade avançada com ferramentas de informática aplicadas à topografia.
Local: Irecê/BA
Analista de Recursos Humanos Pl
MISSÃO: Executar análises relacionadas às rotinas de Administração de Pessoal, Benefícios, organizando, controlando e atuando nos processos da área de acordo com os procedimentos, legislação trabalhista e melhores práticas de mercado.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Analisar e acompanhar as admissões, férias, rescisão de contratos, folha de pagamento e demais rotinas mensais e anuais, visando cumprir as exigências legais e políticas da empresa e procedimentos estabelecidos; Realizar / conferir os lançamentos relativos a atividade de Folha de Pagamento nos Sistemas Informatizados assegurando a qualidade dos imputs bem como os registros no histórico. Administrar os benefícios e convênios e acompanhar os processos de Manutenção de Planos de Saúde, Odontológico e Previdência Privada bem como manter-se atualizado sobre as mudanças legais. Preparar documentos e convocar candidato para início do processo admissional. Acompanhar e atender a Fiscalização do Trabalho e Previdência, assessorando o superior imediato, bem como controlar os processos trabalhistas junto à assessoria jurídica, atuando como preposto e providenciando documentações necessárias; Contribuir na manutenção da satisfação dos empregados quanto ao pacote de benefícios oferecido pela empresa, mediante permanentes estudos, negociações e acompanhamento dos processos de utilização dos benefícios concedidos; Realizar rateios de todas as notas fiscais de benefícios, conforme regras estabelecidas e solicitar os pagamentos no prazo. Apoiar no desenvolvimento e emissão de relatórios gerenciais, e indicadores pertinentes a sua área de atuação; Realizar atendimento aos empregados quando necessário, orientando e esclarecendo dúvidas sobre aspectos legais, normas internas e procedimentos identificando problemas relacionadas a área e buscando sua regularização. Apoiar a entrega das obrigações mensais e anuais (RAIS, DIRF, CAGED, e-Social); Apoiar nos processos de pagamento de salários, férias, rescisões, benefícios e encargos. Acompanhar o desenvolvimento de programas sociais, Anjos da guarda, aprendizes e PCD’S.
Outros requisitos:
MANDATÓRIO: Pacote office intermediário
DESEJÁVEL: Conhecimento em legislação trabalhista/previdenciáris e convenções coletivas; Conhecimento em normas regulamentadoras; Conhecimentos em técnicas e processo de treinamento e desenvolvimento; Conhecimento em sistema ERP (SAP); Conhecimentos em processos de benefícios; Conhecimento de sistemas de folha de pagamento
Local: Irecê/BA
NOSSOS CANAIS: WHATSAPP / TELEGRAM / CANAL WHATSAPP / INSTAGRAM / LINKEDIN
Lembramos que todas as divulgações são gratuitas e não temos nenhum vínculo com empresas. Nenhuma empresa solicitará quaisquer pagamentos de taxas e/ou dados bancários de candidatos para suas participações nos processos seletivos. Caso ocorra, desconfie!
