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Uninassau abre vagas Auxiliar administrativo, Técnico (a) de Segurança do Trabalho e mais 04 funções.

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Coordenador de Curso – Enfermagem

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

  • Acompanhar a execução das atividades programadas, bem como a assiduidade dos professores e alunos.
  • Apresentar, semestralmente, ao conselho de curso e à diretoria, relatório das atividades da coordenação.
  • Promover, periodicamente, a avaliação das atividades e programas do curso, assim como dos alunos e do pessoal docente e não docente nele lotado.
  • Propor ou encaminhar proposta, na forma do regimento, para a criação de cursos sequenciais, de tecnologia e o desenvolvimento de projetos de pesquisa e programas de extensão ou eventos extracurriculares, culturais ou desportivos.
  • Definir quadros de horários das disciplinas de cada período do curso, bem como as datas das avaliações dos alunos aplicadas pelos docentes de acordo com o calendário acadêmico.
  • Coordenar os trabalhos de monitoria, incluindo realização de processo seletivo e definição de calendário de apresentação de seminários dos monitores.
  • Determinar plano de metas anuais a serem cumpridas de acordo com o previsto pelo PCC, PPC e DCN.
  • Aumentar a captação e diminuir a evasão de alunos.
  • Planejar e promover congressos na área do curso.
  • Controlar a quantidade das aulas ministradas pelos docentes do curso.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Graduação Completa em Enfermagem.
  • Pós-graduação completa – Mestrado ou Doutorado serão diferenciais.
  • Vivência comprovada na área acadêmica.
  • Diferencial: Experiência com Gestão acadêmica.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

  • Disponibilidade para 12 horas semanais, sendo na segunda a tarde.
  • Salário – R$ 1.344,72
  • Plano de Saúde – Amil ou Hapvida
  • Plano Odontológico – Odontoprev
  • Universidade Corporativa
  • Benefício Educacional para graduação e pós-graduação.
  • Parcerias com empresas de serviços e produtos

Lauro De Freitas – CANDIDATE-SE

Consultor Comercial

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Captação de alunos para os cursos de graduação e pós-graduação presenciais e ead da sua unidade. Oferta de Palestras nas Escolas e empresas; Oferta de Testes Vocacionais para alunos e terceiros; Captação no ENEM; Participação em Feiras e Workshops; Participação em Gincanas institucionais; Construção de parcerias com empresas e prefeituras; Presença em Stands de divulgação; Ações de Panfletagem; Realização de Vestibular In Company; Outros Eventos ou Ações Desenvolvidos ou Propostos pelo Departamento Comercial, Departamento de Marketing e ou Acadêmico de cada Unidade do Grupo Institucional.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Graduação cursando em Administração, gestão comercial, áreas afins. Vivências na área de vendas externa/comercial. Necessário possuir carro e carteira de habilitação tipo B.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

  • Comissão por aluno efetivado
  • Reembolso de Combustível
  • Ticket Refeição; Plano de Saúde – Amil ou Hapvida; Plano Odontológico – Odontoprev; Universidade Corporativa; Benefício Educacional- Desconto para graduação e pós-graduação; Ajuda de custo mensal R$150,00.

Salvador – CANDIDATE-SE | Lauro de Freitas – CANDIDATE-SE

Coordenador de Curso – Psicologia

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

  • Acompanhar a execução das atividades programadas, bem como a assiduidade dos professores e alunos;
  • Apresentar, semestralmente, ao Conselho de Curso e à Diretoria, relatório das atividades da Coordenação;
  • Definição dos quadros de horários das disciplinas de cada período do curso;
  • Definição das datas das avaliações dos alunos aplicadas pelos docentes de acordo com o calendário acadêmico;
  • Conduzir a Avaliação Institucional através da conscientização e convocação dos envolvidos;
  • Planejar as atividades do semestre letivo através da definição das Atividades Acadêmicas, de responsabilidade Social, Pesquisa e Extensão com a utilização dos devidos formulários para Planejamento, Projetos e Relatórios;
  • Providenciar memorandos de solicitação de pagamentos de docentes;
  • Gerir matrículas, trancamentos, cancelamentos, transferências e dispensa de disciplinas mediante análise da forma de ingresso, histórico, planos de ensino, calendário acadêmico e disponibilidade de vagas;
  • Elaborar dispensa de disciplinas;
  • Elaborar a documentação necessária para a Auditoria Acadêmica;
  • Firmar parcerias por meio do agendamento de visitas a empresas e escolas;
  • Elaborar e atualizar o PPC, Planos de Ensino e Matrizes do curso por meio dos formulários pertinentes;
  • Aumentar a captação e diminuir a evasão de alunos.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Graduação completa em Psicologia
  • Pós graduação completa na área;
  • Necessário experiência no mínimo de 06 meses como docente no ensino superior;
  • Desejável experiência em gestão acadêmica/coordenação;
  • Conhecimento em Pacote Office.

Lauro De Freitas – CANDIDATE-SE

Supervisor (a) de Estágio

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

  • Acompanhar, orientar e avaliar o aluno em campo prático;
  • Relatar o desempenho dos alunos em campo prático para coordenadores de área, professores e coordenadores, mantendo atualizado o banco de dados da instituição;
  • Manter às unidades concedentes informadas sobre os regulamentos de atividades práticas e estágios da instituição de ensino;
  •  Prestar informações periódicas a Coordenação de Curso sobre o desenvolvimento do plano de ensino do estágio;
  • Entregar os relatórios das supervisões aos coordenadores dentro dos prazos estabelecidos;
  • Promover discussão de casos clínicos.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Graduação completa em Enfermagem;
  • Pós graduação completa na área;
  • Necessário experiência anterior como preceptor de estágio ou supervisor;
  • Conhecimento em Word, Excel e Power Point

Lauro De Freitas –  CANDIDATE-SE

Auxiliar administrativo

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
O nosso Auxiliar administrativo será responsável por rotinas administrativas do setor, acompanhamento e orientação a equipe de serviços gerais, manutenção e portaria. Se você se interessa por desafios, se identifica com a gestão de processos e tem um perfil administrativo, essa vaga é para você!

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Ensino superior cursando em administração, gestão de pessoas ou áreas afins;
  • Habilidades com pacote office;
  • Boa comunicação

Diferenciais: Ter autonomia e iniciativa, ter experiência na utilização do sistema TOTVS.

Salvador – CANDIDATE-SE

Técnico (a) de Segurança do Trabalho

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Elaborar a CIPA através de realização de atas e editais para os funcionários e comunicação ao MTE; Realizar a SIPAT junto aos membros da CIPA, através de comunicação interna para os funcionários, seguindo o cronograma de atividades para o evento; Distribuir e supervisionar a utilização de EPI’s nos diversos setores e atividades da empresa; Elaborar relatórios de segurança baseados em inspeções no ambiente de trabalho e apresentar medidas corretivas; Realizar a renovação dos atestados do corpo de bombeiros, organizando toda documentação exigida para tal procedimento; Promover a reavaliação anual do PPRA, realizando medições e inspeções, gerando o referido relatório; Realizar palestras educativas sobre Ergonomia, Prevenção de Acidentes de acordo com o setor e risco, Combate a principio de Incêndio, Formação de novos Cipeiros; Acompanhar os fiscais do MTE em fiscalizações nos diversos setores e atender as determinações solicitadas.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Técnico completo em Segurança do Trabalho.

Salário fixo R$ 1.652,22

Salvador – CANDIDATE-SE